Phần mềm tính lương nhân sự có thể sắp xếp hợp lý các nhiệm vụ nhân sự và tính lương dễ dàng
Trong bài viết này, tinhocvanphong.com.vn đã chọn ra một số phần mềm tính lương nhân sự tốt nhất mà bạn có thể sử dụng cho doanh nghiệp nhỏ của mình bao gồm cả các nhóm làm việc từ xa.
1. Gusto
Là phần mềm tính lương tốt nhất về tính năng và dễ sử dụng. Chúng cung cấp rất nhiều chức năng và tính linh hoạt, vì vậy bạn có thể tạo bảng lương và thiết lập nhân sự lý tưởng cho doanh nghiệp nhỏ của mình. Được sử dụng bởi hơn 100.000 doanh nghiệp nhỏ.
Nó sẽ tự động tính toán và chi phí nộp thuế. Ngoài ra còn có rất nhiều tích hợp với phần mềm kế toán phổ biến như Quickbooks, Clover, Xero, v.v.
2. BambooHR
BambooHR là phần mềm nhân sự tốt nhất cho các doanh nghiệp nhỏ. Đó là một Hệ thống Quản lý Nguồn nhân lực (HRMS) hoàn chỉnh và được hơn 20.000 doanh nghiệp tin tưởng sử dụng để quản lý các nhiệm vụ nhân sự. Nó rất trực quan, dễ sử dụng và rất phù hợp cho các công ty thuộc mọi quy mô.
Công cụ SaaS này rất lớn trong việc thu thập dữ liệu nhân viên, giúp chủ doanh nghiệp dễ dàng đưa ra quyết định sáng suốt về việc tuyển dụng mới.
3. OnPay
OnPay cung cấp phần mềm tính lương nhân sự và là một lựa chọn tuyệt vời cho các doanh nghiệp nhỏ và công ty khởi nghiệp đang phát triển. Giải pháp tính lương của họ rất linh hoạt và hỗ trợ các chủ doanh nghiệp có nhân viên hợp đồng, bán thời gian và theo giờ. Việc tự quản lý tất cả những điều này có thể khó khăn và tốn thời gian, nhưng với OnPay, điều đó dễ dàng hơn nhiều.
Vì bảng lương không chạy tự động, bạn có thể chọn nhân viên nào bạn muốn trả trước khi chạy bảng lương. Nó không tự động hóa như các giải pháp khác, nhưng một số chủ doanh nghiệp có thể cần nhiều quyền kiểm soát hơn. Bao gồm các tính năng khác như khai thuế, hỗ trợ nhiều lịch trả lương và tỷ lệ, khấu trừ bảo hiểm thất nghiệp, v.v.
Giá cả rất đơn giản, với phí cơ bản là 36 đô la mỗi tháng và thêm 4 đô la cho mỗi người. Vì vậy, nếu bạn là một công ty 50 người, bạn sẽ phải trả 236 đô la mỗi tháng.
4. QuickBooks
Quickbooks là một trong nhiều sản phẩm của Intuit được thiết kế để giúp cuộc sống của các chủ doanh nghiệp nhỏ trở nên dễ dàng hơn.
Nếu bạn đã sử dụng phần mềm kế toán QuickBooks, việc thêm QuickBooks Payroll chỉ mất một vài cú nhấp chuột. Nó có giao diện người dùng thân thiện với người mới bắt đầu và giúp các công việc tính lương trở nên dễ dàng.
Quickbooks cũng đã hợp tác với MammothHR để đóng gói các tính năng nhân sự mà bạn yêu cầu.
5. Paychex
Paychex là một lựa chọn phổ biến khác cho phần mềm tính lương nhân sự trực tuyến cho các doanh nghiệp nhỏ.
Nó dễ sử dụng và được trang bị các tính năng tính lương và nhân sự như báo cáo tuyển dụng mới, quản lý thuế bảng lương, tiền gửi trực tiếp, theo dõi thời gian và hơn thế nữa.
Trang tổng quan dễ sử dụng cho phép bạn quản lý các quy trình tính lương, bảo hiểm y tế và phúc lợi, hưu trí, v.v. Người lao động cũng có một cổng tự phục vụ của nhân viên để quản lý thông tin cá nhân của họ. Bạn cũng có thể liên kết trực tiếp phần mềm kế toán hiện có như Quickbooks hoặc Xero vào bảng lương.
6. ADP
ADP cung cấp các dịch vụ trả lương mạnh mẽ cho các doanh nghiệp nhỏ và đang phát triển. ADP là công ty đi đầu trong việc cung cấp nguồn nhân lực thuê ngoài cho các công ty quy mô lớn. Tuy nhiên, họ cung cấp dịch vụ RUN, dịch vụ này tổng hợp hàng thập kỷ kinh nghiệm nhân sự thành một phần mềm dễ sử dụng.
Với ADP RUN, bạn sẽ tìm thấy các tính năng tiêu chuẩn như dễ dàng khai thuế, tính lương tự động, gửi tiền trực tiếp. Ngoài ra còn có các tính năng nhân sự tích hợp như bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên, dịch vụ hưu trí và quy trình giới thiệu tích hợp cho nhân viên mới.